Ydych chi ar eich taith gwrth-hiliaeth?

Mae adeiladu dull gwrth-hiliol yn rhan bwysig o greu amgylcheddau cynhwysol a theg. Gwyliwch ein fideo Clwb Hwb i ddyfnhau eich dealltwriaeth o wrth-hiliaeth ac i archwilio ffyrdd ymarferol o gymryd camau ystyrlon yn eich arferion bob dydd.  

Drwy gefnogi cydraddoldeb a herio rhwystrau, gallwch helpu i roi’r egwyddorion hyn ar waith:  

Egwyddor 4: Hyrwyddo arferion cydraddoldeb da wrth recriwtio, cadw a datblygu staff.
Sicrhewch fod cyfleoedd recriwtio, cynnydd, hyfforddiant a datblygu yn deg, yn dryloyw ac yn hygyrch i bawb. Crëwch ddiwylliant gweithle lle caiff amrywiaeth ei gwerthfawrogi, lle mae staff yn teimlo eu bod yn cael eu parchu a’u cefnogi, a lle mae gan bawb gyfleoedd cyfartal i ffynnu a chyflawni eu potensial.  

Egwyddor 5: Gweithredu i leihau a dileu anghydraddoldebau a rhwystrau presennol.
Cydnabyddwch y gall rhai unigolion a grwpiau wynebu rhwystrau sy’n effeithio ar eu cyfleoedd a’u profiadau. Nodwch a mynd i’r afael â’r anghydraddoldebau hyn yn weithredol drwy adolygu polisïau, arferion ac ymddygiadau, a thrwy gymryd camau i greu amgylcheddau mwy cynhwysol lle gall pawb gymryd rhan, cyfrannu a llwyddo.  

Gwyliwch y fideo i ddarganfod syniadau a dulliau ymarferol a all eich helpu i ymgorffori’r egwyddorion hyn yn eich gwaith o ddydd i ddydd a chefnogi newid cadarnhaol, sy’n parhau. 

Datblygiad Proffesiynol Parhaol